约翰钱伯斯商业与经济学院
人力资源管理课程为管理职位提供技能和知识，主要是在不同类型的组织和行业的人力资源功能。
除了组织中的人力资源管理功能，技能和知识也与需要管理团队和领导工作单位的工作相关。在人力资源管理部门，你将培养在人才获取、培训和发展、薪酬和福利管理以及员工和劳动关系方面的工作能力，这些工作可能会导致你担任管理职位。
人力资源或人力资本管理是一个蓬勃发展的功能，对所有组织都很重要，因为人是现代经济中最重要的资产。通过本专业获得的技能适用于国内不同地区的所有行业。
我们的毕业生有能力处理政府和非营利组织的人力资源管理的一般和具体组成部分，除了企业。学生在多元化的工作环境中培养沟通、决策、协调、解决冲突和团队管理的技能，这将帮助他们成为成功的员工和领导者。
在人力资源管理中，你将获得与全国不同地区的所有行业相关的技能。
在你攻读学位的过程中，通过选择以下课程之一来根据你的兴趣定制这个专业：
充分利用与本专业相关的特殊选择：
这个项目与竞争对手的区别是什么？
学习发生在课堂之外。参与进来。
生活，学习和追求课堂外的学习在宿舍社区，分享你的兴趣：
你在课堂外学到的东西和你在课堂上学到的一样重要。我们会帮助你追随你的好奇心。
要被西弗吉尼亚大学人力资源管理专业录取，大一新生必须符合西弗吉尼亚大学大一新生入学要求。他们还必须满足以下入学要求之一。有兴趣转学吗？审查转学入学要求。
你必须符合下列资格：
ACT数学：20 SAT数学：520亚历克斯：40
申请人还必须达到大学入学的最低GPA要求。
你必须符合下列资格：
高中GPA: 3
西弗吉尼亚大学的人力资源管理费用是多少？怎样才能省钱呢？
除了大学奖学金，这里有一些方法悦博体育(亚洲版)在线官网可以让你节省在西弗吉尼亚大学就读的费用。
为人力资源管理专业的未来提供经济援助的最重要的一步是提交联邦学生援助免费申请，或FAFSA。
如何完成FAFSA
为了简化转账过程，我们与某些机构签订了正式协议。这些协议概述了你在准备转到西弗吉尼亚大学时应该学习的课程。
查看转学衔接协议的完整列表，看看你的学校是否在列表中。
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